Социальный вычет при выплате отпускных |
Работник с 11.06.2018 ушел в трудовой отпуск на 14 календарных дней. Выплата отпускных произведена до начала отпуска. На 01.06.2018 у работника есть остаток неиспользованного социального вычета по расходам на обучение.
Можно ли при расчете подоходного налога с отпускных уменьшить налогооблагаемую базу на сумму социального вычета либо социальный вычет нужно предоставить только при расчете общего налогооблагаемого дохода (заработной платы и отпускных) за июнь по окончании месяца?
Можно предоставить социальный вычет при выплате отпускных.
Пунктом 1 ст. 156 Налогового кодекса Республики Беларусь (далее — НК) определено, что при определении налоговой базы подоходного налога с физических лиц учитываются все доходы плательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной формах. При этом налоговая база подоходного налога с физических лиц определяется за каждый календарный месяц налогового периода как денежное выражение таких доходов, подлежащих налогообложению, уменьшенных на сумму налоговых вычетов, применяемых последовательно в соответствии со ст. 164-166 НК, а именно — стандартных, социальных и имущественных (п. 3 ст. 156 НК).
Организации в качестве налоговых агентов обязаны удержать исчисленную сумму подоходного налога с физических лиц непосредственно из доходов работника при их фактической выплате (ч. 1 п. 8 ст. 175 НК). Таким образом, при выплате отпускных удерживается подоходный налог
При этом в налоговом законодательстве не определено, что налоговые вычеты предоставляются плательщику именно по окончании календарного месяца, то есть когда известен весь совокупный доход, полученный работником за месяц. Поэтому налогооблагаемую базу для расчета суммы подоходного налога с отпускных возможно уменьшить на сумму социального налогового вычета при наличии оснований для его предоставления.
<...>