Случай командировочных расходов |
Водитель направлен в служебную командировку в г. Пинск для доставки товара. При возвращении из командировки работник представил подтверждающие документы по найму жилья (проживал в стандартном одноместном номере первой категории в гостинице, которая расположена в Пинском районе, в д. Посеничи на расстоянии 3 км от г. Пинска). Корпоративная карта работнику не выдавалась, и в безналичном порядке жилье организацией не оплачивалось.
Можно ли принимать к оплате вышеуказанные подтверждающие документы с учетом того, что работник проживал в Пинском районе, а командирован в г. Пинск?
Служебной командировкой признается поездка работника по распоряжению нанимателя на определенный срок в другую местность для выполнения служебного задания вне места его постоянной работы (ч. 1 ст. 91 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее — ТК)). Направление работников в служебную командировку оформляется приказом (распоряжением) нанимателя (ст. 93 ТК), в котором указываются:
· данные командируемого работника (Ф.И.О., должность (профессия));
· место командировки;
<...>