Единовременная выплата на оздоровление, произведенная по основному месту работы и по работе по совместительству |
Одно физическое лицо работает в организации по двум трудовым договорам: как по месту основной работы и как внутренний совместитель. При предоставлении очередного отпуска данному физическому лицу производится единовременная выплата (материальная помощь) на оздоровление по каждому трудовому договору. Можно ли при расчете налога на прибыль учесть в составе прочих нормируемых затрат единовременную выплату (материальную помощь) на оздоровление работника, произведенную ему и по основному месту работы, и по работе по совместительству?