В организацию, где трудится работник, пришел исполнительный лист на удержание административного штрафа с работника. Можно ли производить удержание штрафов с единовременно выплаченной материальной помощи на оздоровление?
Многие организации для равномерного отнесения расходов на затраты по производству и реализации создают резервы предстоящей оплаты отпусков. Для предупреждения ошибок предлагаем ознакомиться с отдельными вопросами создания и использования резерва предстоящей оплаты отпусков.
Каким образом в 2020 г. следует учитывать при налогообложении прибыли оплату дополнительных поощрительных отпусков по контракту работникам, участвующим в предпринимательской деятельности организации, а также обязательные страховые взносы в ФСЗН и «Белгосстрах» с оплаты поощрительных отпусков по контракту? Наш автор дает ответ на вопрос.
В случаях, предусмотренных законодательством, коллективным договором, соглашением, трудовым договором, наниматель обязан при предоставлении трудового отпуска производить работнику единовременную выплату на оздоровление. Как такая материальная помощь отражается в бухгалтерском учете?
Отпускные, выплачиваемые работникам организации, являются доходом работника, с которого в установленном порядке должны быть исчислены и уплачены в бюджет, внебюджетные фонды налоги и взносы. На примерах рассмотрим, как правильно исчислить налоги и о каких нюансах важно помнить при налогообложении и бухгалтерском учете отпускных в 2020 году.
Как правильно документально оформить предоставление работнику отпуска, а также не ошибиться при оформлении другой документации, связанной с отпусками? В статье даются ответы на эти вопросы и приводятся примеры необходимых документов.
В материале рассмотрим виды отпусков, условия, порядок их предоставления и оплаты, продолжительность отпусков, а также обратим внимание на процедуры отзыва из отпуска и предоставления компенсации за неиспользованный отпуск.