В некоторых организациях в условиях пандемии коронавируса и финансового кризиса для предотвращения увольнения работников в связи с сокращением их численности или штата, предотвращения перехода на неполное рабочее время или избежания задолженности перед работниками наниматели принимают решение о замене денежной оплаты полностью или частично натуральной оплатой (смешанной формой оплаты). Рассмотрим, как правильно оформить выплату работникам заработной платы частично продукцией предприятия.
Выплата дивидендов — наиболее прозрачный способ забрать часть прибыли юридического лица для собственного пользования. Как часто ООО может выплачивать дивиденды?
Несмотря на установленный законодательством порядок взыскания задолженности плательщика перед бюджетом за счет средств его дебиторов, на практике имеют место случаи, когда такое исполнение становится предметом судебного разбирательства.
Невозможность идентифицировать товар является основанием для отказа в проведении таможенной процедуры реэкспорта.
Судебный приказ может быть утерян, и субъекты хозяйствования в таком случае должны иметь возможность получить его дубликат для последующего исполнения. Но встречаются и недобросовестные взыскатели, которые неверно трактуют норму о выдаче дубликата судебного приказа и злоупотребляют своим правом.
В Уголовный кодекс Республики Беларусь планируется введение статьи о налоговом мошенничестве (статья 2432), в соответствии с которой уголовная ответственность будет установлена за «представление документов и сведений, содержащих заведомо ложные сведения, либо представление заведомо ложных сведений иным способом в целях необоснованных возврата сумм налогов, сборов либо уменьшения подлежащих уплате сумм налогов, сборов, повлекшие причинение ущерба в крупном размере». Проанализируем данное нововведение.
В качестве альтернативы таможенному сопровождению находящихся под таможенным контролем транспортных средств могут применяться навигационные устройства (пломбы) в целях обеспечения контроля за перевозкой товаров, находящихся под таможенным контролем, в случаях, указанных в п. 1.2 постановления Совета Министров Республики Беларусь от 25.05.2020 № 311 «О применении навигационных устройств (пломб)».
Одной из обязанностей плательщика является необходимость ведения учета дебиторской задолженности и представление налоговому органу перечня дебиторов с указанием суммы дебиторской задолженности, а также копий документов, подтверждающих факт наличия дебиторской задолженности и истечение срока исполнения обязательств дебиторов перед плательщиком.
Указ Президента Республики Беларусь от 23.07.2020 № 291 «Об исполнении денежных обязательств» (далее — Указ № 291) на срок по 31.12.2020 установил новый порядок взыскания задолженности на основании исполнительной надписи.
Несвоевременный возврат денежной суммы, которая ошибочно поступила на расчетный счет, может послужить основанием не только для ее взыскания, но и для начисления процентов за пользование чужими денежными средствами, что только увеличит потери получателя. Автор материала подсказывает, как избежать таких ошибок.
Организация приняла участие в открытом аукционе на право проектирования и строительства соответствующего объекта. Для участия в аукционе организация перечислила на текущий (расчетный) банковский счет организатора аукциона сумму задатка. Победителем аукциона стала другая организация, вместе с тем сумма задатка не возвращена. Как организации возвратить задаток?
В соответствии с действующим законодательством о ценообразовании цены (тарифы) на социально значимые товары (услуги) относятся к сфере регулируемых. В материале рассматриваются особенности формирования цен на такие товары (услуги) в разрезе регионов.
В последние годы наметилась устойчивая тенденция увеличения количества сотрудников, выполняющих работу по заданию нанимателя удаленно. Такая тенденция является общемировой и особенно актуальна для развитых и активно развивающихся экономик. Удаленная работа является одной из разновидностей гибких форм занятости, когда работник выполняет порученную ему нанимателем работу на дому или в ином удобном для него месте.
Под контрактом понимают срочный трудовой договор, заключаемый в письменной форме на определенный в нем срок для выполнения работы и содержащий особенности регулирования трудовых отношений между нанимателем и работником (абз. 5 ч. 1 ст. 1 Трудового кодекса Республики Беларусь).
Образование переплат по налогам, сборам (пошлинам) часто неизбежно связано с финансовой деятельностью субъекта предпринимательской деятельности. Соответственно, возникает вопрос о том, как с этими денежными средствами поступать: возвратить их на счета предприятия, использовать для уплаты платежей в будущем, зачесть на уплату иных налогов. Для того чтобы ответить на этот вопрос, прежде всего следует понимать правовые основания для взимания того либо иного вида платежа.
Пленум Верховного Суда Республики Беларусь 19 декабря 2019 г. принял постановление № 6 «О применении судами законодательства при рассмотрении экономических и гражданских дел, возникающих из налоговых правоотношений». Для отечественной правовой системы появление Постановления № 6 — очень ожидаемое и важное событие.
Пленум Верховного Суда Республики Беларусь 19 декабря 2019 г. принял постановление № 6 «О применении судами законодательства при рассмотрении экономических и гражданских дел, возникающих из налоговых правоотношений» (далее — Постановление № 6). Для отечественной правовой системы появление Постановления № 6 очень ожидаемое и важное событие.
Директор организации (он же учредитель) получил доход от оказания услуг в качестве индивидуального предпринимателя. В связи с этим был заключен договор оказания возмездных услуг между директором/учредителем и им же, но в качестве ИП. Возмездные услуги по договору были оказаны в свободное от работы время и не связаны с организационно-распорядительной деятельностью, то есть доход получен от организации, в которой ИП является учредителем (собственником).
По какой ставке исчислять подоходный налог, каковы сроки и сумма уплаты подоходного налога?
С работницей заключен срочный трудовой договор на время выполнения обязанностей временно отсутствующего работника, за которым сохраняется место работы, например, на время нахождения работницы в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. Принятая на работу на таких условиях работница тоже забеременела. Имеет ли право наниматель уволить беременную сотрудницу, которая работает по трудовому договору во время нахождения основного работника в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, если этот работник вышел из такого отпуска (в том числе до достижения ребенком возраста 3 лет)?
Часто возникают ситуации, когда работники, не имеющие дисциплинарных взысканий, недобросовестно исполняли свои трудовые обязанности и имели недостатки в работе, из-за чего наниматель считает их премирование нецелесообразным. Законно ли в этом случае не выплатить им премию по итогам работы за год?
Управленческая деятельность нередко связана с оформлением и выдачей различного рода письменных актов, порождающих определенные юридические последствия. В связи с этим служебный подлог представляет собой достаточно опасное явление, поскольку является универсальным способом совершения различных преступлений.
Очень важно разграничивать командировки и разъездной характер работы, так как командировками не считаются служебные поездки работников, постоянная работа которых протекает в пути или носит разъездной либо подвижной характер, а также в пределах населенного пункта, где располагается наниматель.
Финансовая составляющая деятельности любого предприятия зависит в том числе и от того, насколько грамотно выстроена судебная защита его интересов. При принятии решений суд защищает интересы добросовестных субъектов хозяйствования, руководствуясь как нормами права, так и собственным убеждением, оценивая доказательную базу в совокупности. Рассмотрим несколько наиболее интересных решений Верховного Суда, принятых в последнее время, связанных с финансовыми и налоговыми обязательствами сторон.
Указом Президента Республики Беларусь от 11.05.2019 № 175 «О страховании» предусматривается либерализация условий осуществления страховой деятельности, увеличение возможностей в заключении договоров страхования в электронном виде, снижение страховых тарифов по отдельным видам обязательного страхования. Значимые изменения также затронули сегмент страхования жизни и обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортных средств.
